Кариерно консултиране и развитие

Коучингът е съвременен инструмент, който ви дава възможност, да развивате и задъжате своите служители.

Чрез него можете да:

Отключите творческия им потенциал

Да ги извадите от състояние на професионален стрес и прегравяне.

Да надградите и доразвиете техните мениджърски умения.

Да им предложите нещо, което е интересно за тях и което ще ги накара да изберат да останат при вас като работодател.

Кариерното консултиране ви дава възможност, да развиете и задръжите служители от по-ниско и средно ниво, които имат потенциал, но той остава скрит, или не могат да го покажат по правилен начин.

Това са вашите бъдещи "СУПЕР ЗВЕЗДИ", които ако бъдат навреме забелязани, чути и развити могат да бъдат много полезни за бъдещите планове на компанията. 

Те вече са натрупали своите професионални знания и умения при вас, не се чувстват много разбрани и оценени и гледат с едно око навън към пазара на труда.

Консултирането с кариерен консултант с цел развитие за тях може да бъде стимул, да им даде реална предства за пазара за труда и тяхната стойност еветуално като бъдещи нови служители някъде другаде.

Ще ви даде възможност да им направите изпреварваща работна оферта преди хед хънтърите и конкурецията.